如果你在遇到勞動合同糾紛的時候想聘請律師來為你出謀劃策的話,那么你需要考慮這樣一個重要問題,那就是勞動關系糾紛律師的收費標準。今天,上海勞動糾紛律師帶來最新收費標準。
一、影響律師事務所收費的因素有哪些
除個別省市有指導性意見外,多數(shù)采取議價方式。 一般來說,每個律師事務所都有自己的收費標準,律師的收費標準因律師事務所和具體承辦律師而異,差距很大。
在確定律師費時,應首先考慮當?shù)芈蓭熧M的平均水平,然后考慮律師及其律師事務所的實際情況。一般而言,律師的學歷、資歷、從事律師工作的時間、過去的工作表現(xiàn)、專業(yè)的實地工作經(jīng)驗、律師事務所的規(guī)模、業(yè)績都是影響律師費的重要因素。
二、如何延續(xù)律所收費?
一般是按照法律訴訟案件標的額的大小來計算。涉及企業(yè)財產(chǎn)類的收費,一般是一萬元以下,收取1000元-2000元,超過一萬元不到需要十萬元的部分,按照5%-6%計算;超過十萬不到一百萬的部分,按照4%-5%計算。這種方式要求當事人先交納銷售代理費,即便是政府官司輸了,費用也不退回。
律師事務所辦理涉及財產(chǎn)關系的法律事務,經(jīng)與委托人協(xié)商,可以開展風險代理。 風險代理費由雙方約定,但不得超過合同約定金額的30%。 這種支付方式,律師事務所和當事人分擔風險,如果案件敗訴,代理費將不予支付。
上述費用僅為律師費,仲裁中發(fā)生的交通費、郵費、住宿費等其他費用,無論案件勝訴與否,均由當事人自行承擔。
以上就是上海勞動糾紛律師帶來的最新收費標準,在實踐中,有的律師是根據(jù)訴訟費用來支付的,有的律師是根據(jù)實習風險來支付的。不過,對于哪些律師的具體收費,當事人還需要進行具體的免費網(wǎng)上咨詢,因為律師的標準可能因地區(qū)而異。
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